Prodazhnik.PRO

Продажник.ПРО — российская AI-платформа для онбординга и развития отделов продаж. Она заменяет разрозненные папки с файлами, устные объяснения руководителя и разовые тренинги единой системой, где новичок идёт от первого дня до самостоятельной работы по понятному маршруту, а руководитель в любой момент видит, кто к чему готов.

Задача, которую решает платформа, знакома любому отделу продаж: новый менеджер выходит на стабильный результат за два-три месяца, заметная часть новичков уходит, не доработав до этого срока, а руководитель тратит рабочее время на повторение одного и того же. Продажник.ПРО сокращает этот путь за счёт структурированного обучения и практики с искусственным интеллектом.

База знаний. Материалы компании о продукте, процессах, конкурентах и частых вопросах собираются в дерево категорий с полнотекстовым поиском, историей версий и правами доступа. Статьи связываются с тестами и этапами обучения.

Конструктор тестов. Проверка знаний перед допуском к клиентам и регулярная аттестация: вопросы с одиночным и множественным выбором, открытые ответы и ситуационные кейсы, случайная выборка из пула, ограничение по времени, настраиваемый проходной балл, автоматическая проверка и сертификат в PDF.

AI-тренажёр переговоров. Ключевой модуль: искусственный интеллект играет роль клиента и ведёт с менеджером диалог по выбранному сценарию — холодный звонок, работа с возражениями, презентация цены. Реплики строятся на базе знаний конкретной компании, поэтому сотрудник тренируется на её продукте и её возражениях, а не на абстрактных примерах. После разговора система оценивает работу по пяти критериям: установление контакта, выявление потребностей, презентация, работа с возражениями, закрытие, — и даёт рекомендации со ссылками на нужные материалы.

Аналитика звонков. Записи реальных разговоров загружаются на платформу, расшифровываются в текст, роли собеседников разделяются, после чего AI разбирает диалог по чек-листу и выставляет оценку по каждому критерию. Руководитель получает картину по всей команде вместо выборочного прослушивания.

Адаптивные траектории обучения. Программа собирается в маршрут из этапов, каждый следующий открывается после прохождения предыдущего. Если сотрудник проваливает этап, система добавляет материалы по слабым темам. Дедлайны и напоминания приходят в Telegram и на почту.

Библиотека скриптов. Скрипты продаж по категориям с историей изменений, сравнением версий и обсуждением; AI-помощник помогает их дорабатывать.

Дашборд руководителя, геймификация и интеграции. Прогресс команды, результаты тестов, активность в тренажёре и рейтинг сотрудников — на одном экране. Баллы, бейджи и серии дней поддерживают вовлечённость. Есть Telegram-бот и интеграция с amoCRM и Битрикс24.

Платформа рассчитана на отделы продаж от 5 до 200 человек.